800 шагов к инклюзии: как это работает?
Проект, реализованный Региональной общественной организацией "Корган-М" при поддержке Министерства культуры и информации РК и НАО "Центр поддержки гражданских инициатив", охватил более 800 граждан с особыми потребностями. В ходе реализации программы, которая проходила с марта 2024 по октябрь 2025 года, был продемонстрирован эффективный комплексный подход к социальной инклюзии в Туркестанской и Карагандинской областях, а также в городе Шымкент.
Поддержка НПО и инициативных групп
В рамках проекта выделено 40 малых грантов региональным неправительственным организациям и инициативным группам. Эти средства были направлены на повышение навыков самозанятости и трудовой практики среди людей с особыми потребностями. Более 2000 волонтеров и 200 экспертов активно участвовали в данной инициативе, что способствовало оказанию помощи большому количеству граждан.
Социологические исследования и ярмарки
В рамках проекта были проведены два социологических исследования, результаты которых стали основой для практических рекомендаций для местных исполнительных органов. Также организовано 6 ярмарок, в которых приняли участие 125 граждан с особыми потребностями и 65 работодателей. Эти мероприятия создали платформу для взаимодействия и поиска возможностей для трудоустройства.
Дополнительно, проведено 6 онлайн-семинаров на портале Enbek.kz, которые охватили более 290 человек. Запущен Telegram-канал "Голоса инклюзии", где опубликовано 20 выпусков подкаста и два сборника успешных случаев, демонстрирующих достижения участников проекта. В рамках реализации также разработан Telegram-бот для консультаций по юридическим и социальным вопросам при трудоустройстве, который оказал 274 консультации.
Данные инициативы способствуют укреплению потенциала гражданского общества и развитию компетенций НПО, инициативных групп и специалистов, работающих с людьми с особыми потребностями. Поддержка таких проектов является важным шагом к социальной интеграции и инклюзии в обществе.




-
Доллар и рубль: кто сегодня в выигрыше на рынке?Сегодня, 11:15 6
-
Изменения в Типовом плане счетов 2027: новая структура счетов доходов и расходов12-08-2026, 12:15 15
-
Казахстан: Новые меры для повышения безопасности труда на предприятиях12-08-2026, 17:15 12
-
Коллективный договор: ваш щит и меч в мире трудовых отношений12-08-2026, 14:15 8